企業理念|老人ホーム・デイサービス「はなことば」プラウドライフ株式会社

企業理念

プラウドライフ株式会社の企業理念

出逢いを
共に過ごす時間を
互いの
「人生の誇り」に

行動指針

私たちは 常に前向きに 常に感謝をし 常に成長し 私たちに関わる全ての人々が 「笑顔」と「感動」であふれる人生を送れるよう一つひとつ、真剣に取り組んでいく

長期ビジョン

当社事業にかかる
環境確認

  • 団塊世代が75歳を迎え、後期高齢者数が約2,200万人となる「2025年問題」は間近。
  • 介護報酬の財源が深刻になる一方、特別養護老人ホーム等の増加で競合は激化
  • 働き手の絶対減少により「意欲・能力ある人材」の獲得・育成が、サービス業「勝ち残り」の生命線に。

Vision2025
当社の目指す姿

お客様の満足度、従業員の満足度、地域からの信頼度を徹底的に高め、介護業界ナンバーワンの
「人が集まる、人が成長する、人が活きる会社」
となる。

人が集まる、人が成長する、人が活きる会社

私たちの運営するホームは、いつも笑顔であふれている。
私たちは、毎日、介護の枠を超える感動を生み出している。
私たちは、日本のサービスパーソンのモデルであり、憧れである。

  • お客様満足度 No.1
    重点指標
    • 入居率・稼働率
    • CSアンケート結果
  • 従業員満足度 No.1
    重点指標
    • 定着率
    • ESアンケート結果
  • 地域信頼度 No.1
    重点指標
    • 口コミ入居率
    • 紹介率

プラウドライフ株式会社の地域貢献活動

私たちプラウドライフ株式会社は各施設を通じて地域の皆さまとの交流を深める活動を展開しております。
施設のイベントでは地元ボランティアの方々や、地元の児童達を招き交流イベントの催しや教室など、地域の皆さまと共に発展していく施設として共存していく所存でございます。
また、施設の食事は地元の食品に拘るなど入居される地元の皆さまにも満足して頂けるよう努力しております。

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